Nuoširdžiai dėkojame kiekvienam iš jūsų, kuris šiemet nusprendė skirti 1,2 % gyventojų pajamų mokesčio „Senukų labdaros ir paramos fondui”.

Tai ne tik formalus veiksmas, o jūsų pasitikėjimo ir rūpesčio ženklas, kuris tiesiogiai kuria bendruomenę, kurioje svarbus kiekvienas žmogus.

Bendra šiemet surinkta suma daugiau nei 15 000 eurų. Tai reali galimybė padėti tiems, kam pagalbos reikia labiausiai.

Ką kartu jau padarėme?

Per pirmąjį 2025 m. pusmetį fondas:
• suteikė tiesioginę paramą 8 kolegoms ir jų šeimoms,
• bendra paramos suma siekė 6 788 eurus,
iš jų:
– 4 788 eurai skirti sveikatos paslaugoms ir reabilitacijai,
– 2 000 eurų tikslinėms stipendijoms jaunimui.

Šie skaičiai slepia tikras mūsų bendruomenės istorijas, bei sunkumus, kurių metu padėjome kolegoms palengvinti buvimą ir įkvėpėme drąsos.

Kur einame toliau: 2025 m. antrojo pusmečio kryptys:

1. Pagalba sunkiu metu.

Kai netikėtai užklumpa liga, nelaimė ar asmeninis išbandymas, svarbiausia žinoti, kad nesi vienas. Fondas ir toliau teiks finansinę paramą darbuotojams bei jų šeimoms tam, kad sudėtingos situacijos būtų lengvesnės.

2. Investicija į jaunąją kartą.

Skirsime paramą magistro studijoms, profesinėms praktikoms bei tikslinėms stipendijoms. Norime, kad jauni žmonės drąsiai žengtų pirmuosius karjeros žingsnius ir atrastų savo vietą mūsų didžiuliame kolektyve.

3. Mentorystė ir patirtis.

Kuriame erdvę, kurioje patyrę darbuotojai turės galimybę dalintis žiniomis su bendruomenės jaunaisiais kolegomis. Mentorystė bus daugiau nei mokymas, tai kuriamas ryšys, kuris ugdo žmogų tiek profesinėje, tiek ir asmeninėje erdvėje.

4. Bendruomenės kultūra.

Rūpestis ir pagalba bėdoje, bei mūsų kasdieniai santykiai. Planuojame bendrus projektus, kurie stiprina pasitikėjimą tarp kolegų, skatina bendradarbiavimą ir kuria erdvę augimui bei dalijimuisi.

„Senukų labdaros ir paramos fondas” atspindi mūsų bendruomenę ir parodo, kad įmonės kultūroje rūpestis vieni kitais nėra šūkis, o veiksmas, iš kurio kyla sprendimai ir formuojamos pagrindinės vertybės.

Kviečiame ir toliau būti kartu kuriant organizaciją, kurioje žmogus jaučiasi matomas ir svarbus.

Stebėdami pasaulį, visada stebime ir save.

Nėra neutralios tikrovės, egzistuoja tik mūsų santykis su ja: kaip žiūrime, kaip suprantame, kaip reaguojame ir galiausiai kuo tampame. Šis suvokimas neišvengiamai veda prie atsakomybės: už savo pasirinkimus, elgesį, vertybes ir už šalia esantį kitą žmogų.

Praėję metai dar kartą patvirtino, kad organizacijos stiprybė prasideda ne nuo pasiektų verslo rezultatų, o nuo tarpusavio santykių ir nuoširdaus ryšio. Iš jų gimsta pasitikėjimas ir bendrystė tai, kas išlieka ir palaiko tada, kai gyvenimas siunčia išbandymus.

2024 metais „Senukų labdaros ir paramos fondas“ pradėjo veikti nauju etapu. Kolegų palaikymas tapo realia pagalba tiems bendruomenės nariams, kuriems jos reikėjo labiausiai. Tai nebuvo vienkartinė iniciatyva, tai buvo sąmoningas, atsakingas įmonės vadovų sprendimas veikti nuosekliai ir ilgalaikėje perspektyvoje.

Nuoširdžiai dėkojame visiems, prisidėjusiems prie fondo veiklos. Jūsų sprendimai turėjo apčiuopiamą poveikį mūsų kolegoms ir jų šeimoms.

Per praėjusius metus fondas surinko daugiau nei 58 000 eurų darbuotojų paramos, kuri leido kryptingai ir atsakingai veikti dviejose prioritetinėse srityse:
• 28 121,50 euro buvo skirta kolegų ir jų šeimos narių sveikatos stiprinimui bei reabilitacijai – ypač tais atvejais, kai pagalbos reikėjo nedelsiant.
• 8 990 eurų skirta tikslinėms stipendijoms, investuojant į jaunų žmonių mokslą, profesinį augimą ir jų ateities galimybes.

Už šių skaičių slypi mūsų žmonės ir jų šeimos. Jų baimės, viltys, vidinė stiprybė ir patirtis, kad sunkumai tampa pakeliami tada, kai jie nėra išgyvenami vienumoje.

Svarbus praėjusių metų žingsnis, buvo skirta įmonės akcininkų 100 000 eurų parama neliečiamam kapitalui. Tai nėra tik finansinis rezervas ar formalus tvarumo užtikrinimas. Tai stabilumo garantas, leidžiantis greitai, atsakingai ir savarankiškai reaguoti netikėtose situacijose, kai pagalbos reikės čia ir dabar. Tai investicija ne į konkrečią ateities situaciją, o į nuolatinį fondo patikimumą.

„Senukų labdaros ir paramos fondas“ yra mūsų bendruomenės vertybių atspindys. Jis liudija gebėjimą prisiimti atsakomybę už įmonės žmones – tuos, kurie kasdien kuria rezultatus, augina organizaciją ir stiprina jos kultūrą.

Artėjant laikui skirti 1,2 % gyventojų pajamų mokesčio, kviečiame ir šiais metais palaikyti fondą. Galbūt tai atrodys nedidelis veiksmas, tačiau jo prasmė didelė. Tai galimybė padėti kolegoms, investuoti į jaunų žmonių ateitį ir toliau kurti organizaciją, kurioje rūpestis vieni kitais yra ne deklaracija, o kasdienė praktika.

Ačiū, kad esate šios bendruomenės dalis.